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清末廢科舉何以“軟著陸”(2)

廢科舉的爭議和契機

1901年主持“新政”的督辦政務處設立后,軍機處原有四位大臣榮祿、王文韶、鹿傳霖和瞿鴻禨同時兼任督辦政務處大臣。瞿鴻禨是湖南人,同治十年進士,曾任內閣學士,先后典試福建、廣西,督辦河南、浙江、四川學政。1900年跟隨慈禧太后西逃,任工部尚書、軍機大臣。

上述四人中,榮祿、王文韶、鹿傳霖三人都反對廢科舉,只有瞿鴻禨一人贊成,孤掌難鳴。1903年4月11日,榮祿去世,慶親王奕劻接任軍機大臣,戶部尚書榮慶出任軍機大臣學習行走。督辦政務處方面,除四軍機外,昆岡于同年8月31日乞休,榮慶、孫家鼐、張百熙則先后受命進入,新政要員中,贊成科舉改革的力量明顯增強,并成為實現(xiàn)停廢科舉的契機。

榮祿去世后,王文韶成為反對科舉改革的領頭羊。為換得他的讓步,主張廢科舉的袁世凱、張之洞等人作了妥協(xié),提議先遞減科舉中額,再停廢科舉。1904年1月13日,張之洞、張百熙、榮慶等人奏準遞減科舉中額,從而為最終停廢科舉打開了缺口。當時在華的外國人也看出了其中的奧妙,1904年2月21日,時任天津北洋大學堂總教習的英國人丁家立寫信給莫理循,大意是袁世凱和張之洞兩位總督,目前已著手實施他們徹底廢除舊式科舉制度的計劃,學位此后概由書院頒發(fā)。

但改革并非一帆風順,反對者仍大有人在。不久,京城竟有人提議修復專門用于舉行科舉考試的貢院。正當科舉改革進程有可能遭逆轉之時,新政中樞機構的人事變動使事態(tài)的發(fā)展“峰回路轉”。1905年6月30日,清廷以體恤王文韶年邁體弱為由,免去其軍機大臣一職,與袁世凱關系密切的徐世昌、鐵良則先后進入軍機處并充任政務處大臣。王文韶的出局,在新政中樞機構中掃除了反對科舉改革的障礙。

1905年8月,日本在日俄戰(zhàn)爭中獲勝已成定局,中國國內要求廢除科舉、效仿日本教育制度的呼聲大為高漲。抓住這個良機,由袁世凱領銜,會同張之洞、端方、趙爾巽、周馥、岑春煊等地方督撫,順勢于1905年9月2日聯(lián)名奏請中止減額、直接停廢科舉。慈禧太后被說服,宣布自1906年開始停止科舉考試,延續(xù)已久的科舉取士制度終于被廢除。廢科舉歷時數(shù)年幾經周折的整個過程,折射了新政改革舉措能否出臺并順利實現(xiàn),很大程度上取決于主政機構要員們的態(tài)度和彼此間的關系及力量消長。

科舉制度的廢除,是中國傳統(tǒng)社會官員選拔制度和教育制度的一次革命性變革,可謂石破天驚。曾參加過科舉考試的陳獨秀憶述:“在中國傳統(tǒng)社會,科舉不僅僅是一個虛榮,實已支配了全社會一般人的實際生活,有了功成才能做大官,做大官才能發(fā)大財,發(fā)了財才能買田置地,做地主,蓋大屋,欺壓鄉(xiāng)農,榮宗耀祖;那時人家生了兒子,恭維他將來做剛白度(即買辦)的,還只有上海十里洋場這一塊小地方,其余普遍的吉利話,一概是進學、中舉、會進士、點狀元;婆婆看待媳婦之厚薄,全以兒子有無功名和功名大小為標準,丈夫有功名的,公婆便捧在頭上,沒有功名的連傭人的氣都得受。”

然而,令人不無驚訝的是,這樣一種延續(xù)已久且又直接關聯(lián)無數(shù)人切身利益的科舉取仕制度的廢除,在當時并沒有引起巨大的社會風波或騷亂,而是能夠較平穩(wěn)地實施。其主要原因,就在于廢除科舉是一個漸進的過程,加之其間還適時推出了一些相應的“補償”措施。概括其成功之道,主要有二:其一,在清政府高層意見尚有分歧時,倡導者沒有貿然提出廢除科舉,而是耐心尋找合適的時機,避免了改革主張夭折的可能;其二,在廢除科舉正式出臺前,先有一些緩沖措施諸如開辦新式學堂、鼓勵公費或自費留學,對符合規(guī)定者如新式學堂畢業(yè)生和歸國留學生,可以給予相應的科舉功名等。這些舉措充分考慮了科舉廢除后社會的承受度,并給那些因科舉廢除而大為沮喪的人們,預先設計和提供了可以選擇的其他出人頭地的途徑,最大可能地減輕了其對制度變革的抵觸情緒乃至極端舉動。這些謀劃,無疑在當時收到了實效,對于我們現(xiàn)在也有借鑒意義。

(作者為復旦大學歷史學系教授、博導)

 

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[責任編輯:趙帆]
標簽: 科舉