我國應(yīng)該完善相關(guān)法律法規(guī)。企業(yè)并非天生便具有道德責(zé)任感,而在日常運(yùn)行中,也很少有企業(yè)自覺將遵循道德準(zhǔn)則作為企業(yè)責(zé)任義務(wù),為此可以制定適當(dāng)?shù)姆蓙硖嵘髽I(yè)的道德責(zé)任意識(shí),規(guī)范企業(yè)行為。道德與法律并不沖突,許多道德倫理便蘊(yùn)含于法律法規(guī)之中,而隨著法律的推廣,其中的道德倫理訴求也能夠成為社會(huì)公共道德,有利于提升整個(gè)社會(huì)的道德水準(zhǔn)。盡管道德對(duì)于企業(yè)有約束性,但它對(duì)企業(yè)的不道德行為并不具有強(qiáng)制性,因此制定法律法規(guī)來規(guī)范企業(yè)道德行為有一定必要性。目前,我國一些企業(yè)為了獲得最大利潤而不惜使用不道德手段,有的甚至觸犯法律,企業(yè)違法失德行為的背后是我國執(zhí)法不嚴(yán)、違法成本低的問題。要想改善這一現(xiàn)象,不僅是要完善立法,更應(yīng)該嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)法律法規(guī),政府要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)道德責(zé)任的監(jiān)督,防止企業(yè)與政府之間發(fā)生權(quán)錢交易,為企業(yè)提供一個(gè)公平的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。除此之外,政府既可以制定一些標(biāo)準(zhǔn)化準(zhǔn)則引導(dǎo)企業(yè)承擔(dān)起道德責(zé)任,也可以通過樹立典型企業(yè)的方式,吸引其他企業(yè)主動(dòng)承擔(dān)道德責(zé)任,在這一過程中,國企作為國內(nèi)企業(yè)的領(lǐng)頭者更要起到表率作用。
制定多樣化的激勵(lì)政策。目前,我國僅僅出臺(tái)了稅收減免一項(xiàng)政策來激勵(lì)企業(yè)承擔(dān)道德責(zé)任,而且這一政策缺乏靈活性,這導(dǎo)致它在具體實(shí)踐中難以落實(shí),并沒有發(fā)揮出應(yīng)有的激勵(lì)作用。因此,我國需要制定多樣化的激勵(lì)政策,真正激發(fā)出企業(yè)承擔(dān)道德責(zé)任的積極性。首先,應(yīng)該繼續(xù)以稅收減免政策支持企業(yè)投入到公益活動(dòng)之中,這可以減輕企業(yè)運(yùn)營成本,吸引企業(yè)主動(dòng)承擔(dān)道德責(zé)任,投入到社會(huì)公益事業(yè)中。目前我國對(duì)企業(yè)以自產(chǎn)等貨物進(jìn)行捐贈(zèng)的行為并無優(yōu)惠政策,且還要將之等同于貨物銷售,要征收企業(yè)增值稅,這一規(guī)定原本是為了防止企業(yè)進(jìn)行虛假捐贈(zèng),但實(shí)際上企業(yè)捐物的方式往往能夠解決燃眉之急,是企業(yè)履行道德責(zé)任的重要途徑之一。我國應(yīng)對(duì)這一規(guī)定進(jìn)行適當(dāng)修改,以更多的優(yōu)惠政策鼓勵(lì)企業(yè)捐贈(zèng)物資,而要解決虛假捐贈(zèng)問題,可以加大企業(yè)捐贈(zèng)審查等制度,不能夠因噎廢食。其次,政府可以制定補(bǔ)助政策鼓勵(lì)企業(yè)履行道德責(zé)任,如政府可以給那些從事提高生產(chǎn)力研究的企業(yè)一定的資金補(bǔ)貼,這類企業(yè)的技術(shù)研發(fā)有利于減少環(huán)境污染、提高社會(huì)整體生產(chǎn)效率,提升資源利用率,這對(duì)整個(gè)社會(huì)極為有利,而企業(yè)的研發(fā)必然要投入大量成本,政府可以通過適當(dāng)補(bǔ)貼鼓勵(lì)企業(yè)積極研發(fā)有利于社會(huì)生產(chǎn)發(fā)展的技術(shù)。最后,企業(yè)還可以通過采購等政策引導(dǎo)企業(yè)履行道德責(zé)任,如政府在采購過程中,可以將企業(yè)道德責(zé)任履行狀況作為競(jìng)標(biāo)企業(yè)的衡量標(biāo)準(zhǔn)之一。
建立輿論監(jiān)管體系。首先是推動(dòng)社會(huì)團(tuán)體力量對(duì)企業(yè)進(jìn)行監(jiān)管。政府并無精力監(jiān)管企業(yè)道德責(zé)任行為的方方面面,因此需要借助社會(huì)團(tuán)體的力量對(duì)企業(yè)行為進(jìn)行監(jiān)督。在我國,工會(huì)與消費(fèi)者協(xié)會(huì)是監(jiān)督企業(yè)的重要社會(huì)團(tuán)體,前者維護(hù)企業(yè)員工的合法權(quán)益,而后者維護(hù)消費(fèi)者權(quán)益,這都與企業(yè)道德責(zé)任有密切關(guān)系。但目前我國工會(huì)發(fā)展并不健全,一些中小企業(yè)甚至沒有工會(huì),員工維權(quán)舉步維艱。消費(fèi)者協(xié)會(huì)雖然是國家認(rèn)可的維護(hù)消費(fèi)者權(quán)益的機(jī)構(gòu),但政府并未賦予消協(xié)執(zhí)法權(quán),因此消協(xié)很難真正對(duì)企業(yè)失責(zé)行為進(jìn)行追究。面對(duì)社會(huì)團(tuán)體力量的薄弱,政府應(yīng)該適當(dāng)扶持這些團(tuán)體,賦予其一定的執(zhí)法權(quán),使之監(jiān)管能夠真正對(duì)企業(yè)起到威懾作用。其次,要加強(qiáng)媒體對(duì)企業(yè)的輿論監(jiān)督,這也是促使企業(yè)履行道德責(zé)任的重要途徑。在自媒體時(shí)代,網(wǎng)絡(luò)的輿論功能十分強(qiáng)大,能夠?qū)ζ髽I(yè)的道德責(zé)任行為進(jìn)行有效的監(jiān)督。
(作者單位:銅仁學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院)
責(zé)編 /張曉