【摘要】工傷康復(fù)制度是工傷保險制度的重要組成部分,對工傷職工重新走向工作、走向社會意義重大。社會工作作為一項以利他主義為指導(dǎo)的專業(yè)助人活動,介入工傷康復(fù)制度同時具備價值合理性與工具合理性。文章從工傷醫(yī)療康復(fù)、工傷教育康復(fù)、工傷社會康復(fù)和工傷職業(yè)康復(fù)四個階段展開論述,探討了社會工作介入中的工作者角色與主要路徑,并提出了實現(xiàn)的基本條件。
【關(guān)鍵詞】工傷康復(fù)制度 意義 社會工作介入
【中圖分類號】C913 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A
何為工傷康復(fù)制度
所謂康復(fù),世界衛(wèi)生組織曾在《殘疾預(yù)防與康復(fù)》中做過較全面的界定,提出康復(fù)是指綜合、協(xié)調(diào)地應(yīng)用醫(yī)學(xué)的、教育的、社會的、職業(yè)的各種方法,使病、傷、殘者(包括先天性殘)已經(jīng)喪失的功能盡快地、盡最大可能地得到恢復(fù)和重建,使他們在體格上、精神上、社會上和經(jīng)濟(jì)上的能力得到盡可能地恢復(fù),使他們重新走向工作,重新走向社會。所謂工傷康復(fù)制度,就是指對發(fā)生工傷事故且符合工傷保險保障范圍的工傷職工進(jìn)行康復(fù)的制度。國內(nèi)外的經(jīng)驗都表明,有90%以上的工傷職工可以通過康復(fù)重新就業(yè),因此工傷康復(fù)制度是工傷保險制度的重要內(nèi)容,其與工傷預(yù)防制度、工傷補償制度共同構(gòu)成了完整的工傷保險制度。
按照世界衛(wèi)生組織對康復(fù)的定義,工傷康復(fù)制度應(yīng)該包括工傷醫(yī)療康復(fù)、工傷教育康復(fù)、工傷社會康復(fù)與工傷職業(yè)康復(fù)四部分內(nèi)容。
工傷醫(yī)療康復(fù),指的是在對工傷職工進(jìn)行基本的醫(yī)療救治后開展的醫(yī)療康復(fù)過程,目的是最大限度地恢復(fù)、補償與改善其生理功能,提升生活自理能力。工傷教育康復(fù)的對象是在工傷過程中失去聽、說、讀、寫、記等能力的工傷職工,這一制度采用特殊教育與訓(xùn)練的方式,幫助工傷職工提升智力與生活操作技能。工傷職工在發(fā)生工傷以及醫(yī)療救治后,由于其帶來的身體傷害或殘缺,往往心理上會與社會疏遠(yuǎn),這就需要開展工傷社會康復(fù),幫助其改善人際關(guān)系,促進(jìn)其適應(yīng)環(huán)境,重新回歸社會。工傷職業(yè)康復(fù),顧名思義,指的是針對工傷職工無法回歸或暫時無法回歸原工作崗位的情況,通過職業(yè)評估、咨詢、訓(xùn)練、指導(dǎo)等方式,幫助其重新走向工作崗位,這一過程往往需要在醫(yī)療康復(fù)和教育康復(fù)后,并需建立在基本的社會康復(fù)基礎(chǔ)上。
工傷康復(fù)制度的以上四個過程,既存在各自獨立性,又緊密聯(lián)系、不可分割,共同組成了完整的工傷康復(fù)制度。
發(fā)展工傷康復(fù)制度的重要意義
政治方面來看,發(fā)展工傷康復(fù)制度是黨和國家推動社會建設(shè)以實現(xiàn)民生福祉的重要體現(xiàn)。黨的十七大報告提出加快推進(jìn)以改善民生為重點的社會建設(shè),十八大報告再次強調(diào)社會建設(shè)必須以保障和改善民生為重點。習(xí)近平也多次闡明自己的民生觀:“一切工作出發(fā)點、落腳點都是讓人民過上好日子”、“讓群眾得到看得見、摸得著的實惠”、“保障和改善民生沒有終點站只有新起點”。民生問題涉及人民最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題,對工傷職工而言,最直接最現(xiàn)實的利益就是身體康復(fù)、重新就業(yè)、回歸社會,因此,工傷康復(fù)制度作為社會保障制度的重要內(nèi)容,對工傷職工來講是最大的民生工程,對普通勞動者來講也是解除后顧之憂的重要保護(hù)制度,充分體現(xiàn)了黨和國家社會建設(shè)的宗旨。
從經(jīng)濟(jì)方面來看,發(fā)展工傷康復(fù)制度同時具有重大的經(jīng)濟(jì)價值。一方面,工傷康復(fù)制度著眼于工傷職工的緊急救治與康復(fù),這既可以有效地預(yù)防殘疾和各種并發(fā)癥、后遺癥的發(fā)生和發(fā)展,從而減少工傷職工的后續(xù)治療,降低治療費用;又能夠使工傷職工的生活自理能力得到很好恢復(fù),傷殘等級評定水平降低,后期賠償?shù)拈_支較低,節(jié)約工傷保險金的支出。另一方面,在醫(yī)療康復(fù)的基礎(chǔ)上開展教育康復(fù)與職業(yè)康復(fù),最大限度地提升工傷職工的再就業(yè)能力,從而降低因工傷職工無法就業(yè)造成的人力資源浪費。這是一筆重要的經(jīng)濟(jì)賬,因為,工傷減員既帶來了不能為社會創(chuàng)造價值的勞動損失,從間接的角度看,凝結(jié)在工傷職工身上的人才培養(yǎng)與職工培訓(xùn)費用也將會付之東流。
以社會方面來看,發(fā)展工傷康復(fù)制度是促進(jìn)社會和諧與進(jìn)步的重要舉措。首先,工傷職工在工傷事故中往往遭受身心重大打擊,致使他們對自己的人生、對社會產(chǎn)生怨恨和敵視,加之社會的排斥與歧視,導(dǎo)致工傷殘疾職工與周圍環(huán)境產(chǎn)生激烈的矛盾和沖突,這種矛盾甚至?xí)硪恍?zāi)難性的后果。我們發(fā)展工傷康復(fù)制度,幫助工傷職工恢復(fù)身體功能并回歸社會,可以減小其心理落差,并提升社會對其的了解與尊重,從而促進(jìn)社會群體間的融合乃致整個社會的和諧。另一方面,發(fā)展工傷康復(fù)制度,是社會對工傷職工這類弱勢群體的一種責(zé)任,體現(xiàn)了社會的公平、正義,享受工傷康復(fù)是工傷職工應(yīng)有的社會權(quán)利,追求公平、正義以及人民權(quán)利的實現(xiàn)是社會進(jìn)步的核心特征。
社會工作介入工傷康復(fù)制度的合理性
社會工作,作為一項以利他主義為指導(dǎo)的專業(yè)助人服務(wù)活動,在西方發(fā)達(dá)國家和我國港、臺地區(qū)已經(jīng)非常成熟,成為社會福利制度的重要組成部分。馬克斯·韋伯將人類合理性行動分為價值合理性行動與工具合理性行動,本文依此思路,來探討社會工作介入工傷康復(fù)制度的合理性問題,認(rèn)為此項行動同時符合價值合理性與工具合理性,折射出兩種合理性在某種程度上的辨證統(tǒng)一。
社會工作與工傷康復(fù)制度存在價值契合,介入行動有著高度的價值合理性。高登斯坦曾把社會工作者描述為“充滿價值的人”②,這充分說明社會工作的價值性。社會工作的價值,提倡人的尊嚴(yán)和價值是至高無上的,相信人是有潛能的,要在助人的過程中實現(xiàn)助人自助,充分體現(xiàn)了對人的生命與人的發(fā)展的重視;強調(diào)要公平、平等地對待每一個人,要對服務(wù)對象“無條件接納”,要尊重不同服務(wù)對象的不同需求。工傷康復(fù)制度,著眼于工傷職工的生命救治、身體康復(fù)與功能恢復(fù),把人的生命與健康放在第一位,充分體現(xiàn)了對生命的敬畏,是馬克思“實現(xiàn)每個人的全面而自由的發(fā)展”的根本體現(xiàn)。并且,工傷康復(fù)制度所指向的是發(fā)生工傷事故的職工,他們屬于社會競爭中處于不利地位的弱勢群體,為這些群體提供康復(fù),有助于其生存權(quán)、受教育權(quán)、就業(yè)權(quán)以及其它社會權(quán)利的實現(xiàn),充分體現(xiàn)了公平、正義的精神。這充分說明社會工作與工傷康復(fù)制度的價值有著天然的契合,社會工作介入工傷康復(fù)制度,有著基本的價值合理性。
社會工作的專業(yè)性能夠為工傷職工的康復(fù)帶來重要幫助,符合工具合理性標(biāo)準(zhǔn)。社會工作是一項專業(yè)活動,其專業(yè)性不僅表現(xiàn)在個案工作、小組工作、社區(qū)工作、社會工作行政等專業(yè)方法上,還表現(xiàn)在需要理論、心理分析理論、認(rèn)知行為理論、社會支持理論、增強權(quán)能理論等專業(yè)理論上,同時還體現(xiàn)在危機介入模式、家庭結(jié)構(gòu)治療、理性情緒治療、敘事治療等具體的介入模式中。作為發(fā)生工傷事故的工傷職工,在生理、心理、行為、人際等多個方面需要幫助,以上社會工作的方法、理論與介入模式,可以在工傷康復(fù)制度的各個階段提供支持,為工傷職工提供康復(fù)咨詢、個案輔導(dǎo)、行為學(xué)習(xí)與修正、人際關(guān)系改善、就業(yè)咨詢與指導(dǎo)等服務(wù),以促進(jìn)工傷職工的身心健康與全面發(fā)展。因此,社會工作介入工傷康復(fù)制度,是在“對目的、手段和與之伴隨的后果一起被合理性地加以考慮和估量”③基礎(chǔ)上做出的選擇,充分具備工具合理性。
社會工作介入工傷康復(fù)制度的角色與路徑
下面主要從工傷康復(fù)制度的四個階段入手,探討社會工作者扮演的角色以及主要介入路徑。
工傷醫(yī)療康復(fù)階段:醫(yī)務(wù)社會工作者。工傷醫(yī)療康復(fù)階段主要是在醫(yī)療機構(gòu)完成,社會工作者在這一階段主要承擔(dān)醫(yī)務(wù)社會工作的任務(wù)。醫(yī)務(wù)社會工作指的是將社會工作知識與技術(shù)運用于醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),從社會和心理層面評估并處理患者的問題,醫(yī)務(wù)社會工作者作為醫(yī)療團(tuán)隊的一員共同協(xié)助患者及其家屬排除醫(yī)療過程中的障礙。在當(dāng)今美國,是否設(shè)立社會服務(wù)部并配備足夠的社會工作者,是評定醫(yī)院是否合格的一項重要指標(biāo)。④
醫(yī)務(wù)社會工作在工傷醫(yī)療康復(fù)階段的工作可以概括為以下三個方面:第一,為工傷康復(fù)職工提供危機干預(yù)服務(wù)。在工傷緊急治療后,可能會造成工傷職工的身體殘缺,由此導(dǎo)致重大的心理創(chuàng)傷,對現(xiàn)實無法接受甚至出現(xiàn)輕生的念頭,這時需要社會工作者采取危機干預(yù)措施,首先把處理情緒放在第一位,并修正其意識和潛意識中存在的問題,排除其內(nèi)心的首要顧慮,促使其接受現(xiàn)實并積極配合后續(xù)的治療與康復(fù)。第二,在治療結(jié)束后,就要開展醫(yī)療康復(fù),以求更好的恢復(fù)生理功能。醫(yī)務(wù)社會工作者在這一階段參與康復(fù)治療團(tuán)隊,并從病人的心理、個人意愿、家庭因素、職業(yè)背景等多方面入手提供康復(fù)建議,力求為工傷職工提供最好的康復(fù)工程選擇。第三,在醫(yī)療康復(fù)過程中,采取多種方法向病人講解有關(guān)疾病及康復(fù)知識,通過交流、講課、閱讀相關(guān)資料、宣傳手冊、墻報、錄像等形式講解肢體功能恢復(fù)過程、可能的預(yù)后、功能訓(xùn)練的目的和重要性以及各個時期康復(fù)治療的效果等,并指導(dǎo)患者肌體功能鍛煉,促使其循序漸進(jìn)地得到康復(fù)。⑤
工傷教育康復(fù)階段:協(xié)調(diào)者與教育者。在完成工傷醫(yī)療康復(fù)后,針對在工傷事故中喪失如聽、說、讀、寫、記等能力,或者產(chǎn)生智力損傷、行為障礙等狀況的工傷職工,需要開展工傷教育康復(fù)。在這一階段,社會工作更多承擔(dān)的是協(xié)調(diào)者、教育者的角色,主要工作內(nèi)容包括兩個方面:第一,針對需要工傷教育康復(fù)的工傷職工,負(fù)責(zé)尋求工傷保險基金的支持,幫助聯(lián)系相關(guān)的特殊教育機構(gòu),并做好從醫(yī)療機構(gòu)到特殊教育機構(gòu)的轉(zhuǎn)介。第二,采用個案、小組等專業(yè)社會工作方法,在認(rèn)知行為等理論指導(dǎo)下,與特殊教育機構(gòu)協(xié)同,共同做好工傷職工的知識教育、心理支持與能力訓(xùn)練。在這一過程中,要充分踐行尊重、接納、個別化、同理心等社會工作專業(yè)倫理。
工傷社會康復(fù)階段:支持者與陪伴者。讓工傷職工的生活“正?;?rdquo;是工傷社會康復(fù)的重要任務(wù),達(dá)到這一目標(biāo),需要社會工作者做好支持者與陪伴者,并至少從工傷職工個人心理、人際關(guān)系以及所處環(huán)境三方面著手介入。首先,需要采取個案會談等工作方法,讓工傷職工接受自身傷殘的現(xiàn)狀,從內(nèi)心接納自己,這可以采取人本主義的治療模式,對工傷職工肯定、理解的基礎(chǔ)上使之建立自信、自尊,邁出社會生活的第一步。其次,要著手改善工傷職工的人際關(guān)系,針對工傷職工人際關(guān)系的中斷、不愿接觸外界等情況,可以首先開展殘障人士小組活動,通過把有相同經(jīng)歷或狀況的人員組織在一起,使其通過相互的支持與交流獲得人際交往的信心,然后再走出小組與外界接觸,走進(jìn)一般性社會生活圈。再次,還要通過社區(qū)工作的方法,對社區(qū)居民開展尊重殘障人士的宣傳、教育活動,消除社會的不合理認(rèn)知,打破針對殘疾人的隔離壁壘,撕去殘疾人身上貼有的異樣標(biāo)簽,從而創(chuàng)造一種適合其生存、創(chuàng)造、發(fā)展、實現(xiàn)自身價值的健康環(huán)境,并使其享受與健全人同等的權(quán)利,達(dá)到全面參與社會生活的目的。
工傷職業(yè)康復(fù)階段:被咨詢者、個案管理者與資源聯(lián)系人。工傷職業(yè)康復(fù),以工傷職工重新就業(yè)為目標(biāo),要達(dá)到這一目標(biāo),需要社會工作者做好職業(yè)的評估與咨詢、職業(yè)訓(xùn)練以及職業(yè)指導(dǎo)與聯(lián)系等工作。在工傷職業(yè)康復(fù)階段,社會工作者主要扮演被咨詢者、個案管理者和資源聯(lián)系人角色。首先,社會工作者需要進(jìn)行咨詢探望,借助專業(yè)人員的力量,對工傷職工的心理狀況、身體素質(zhì)、能力限度、技術(shù)水平等進(jìn)行系統(tǒng)評估,在此基礎(chǔ)上與工傷職工一起確立重新就業(yè)的崗位目標(biāo),制定重返工作方案,并盡力解除工傷職工重返工作可能遇到的問題。其次,幫助需要接受專業(yè)訓(xùn)練的工傷職工聯(lián)系職業(yè)訓(xùn)練機構(gòu),圍繞所選定的就業(yè)目標(biāo)在行為訓(xùn)練、就業(yè)技能、工作速度、產(chǎn)品質(zhì)量、精力集中、心理平衡、人際交往等方面進(jìn)行訓(xùn)練,社會工作者要肩負(fù)起相當(dāng)于個案管理者的角色,定期對工傷職工的訓(xùn)練情況進(jìn)行了解,發(fā)揮好工傷職工和專業(yè)訓(xùn)練機構(gòu)之間的橋梁作用,解決訓(xùn)練過程中出現(xiàn)的各種問題。再次,依據(jù)身體狀況、就業(yè)要求等要素,為工傷職工針對性地提供勞動力市場就業(yè)信息,并為其職業(yè)選擇提供具體的建議,不斷解決求職過程中出現(xiàn)的心理消極等問題。在工傷職工就業(yè)后,也要繼續(xù)跟蹤服務(wù),依據(jù)具體的就業(yè)狀況,采取支持就業(yè)、更換工作、再培訓(xùn)等應(yīng)對措施。
總之,社會工作因其價值性和專業(yè)性,在介入工傷康復(fù)制度方面存在充分合理性,并且,社會工作能夠利用其理論、模式和方法在工傷康復(fù)制度的各個階段大顯身手,為工傷職工恢復(fù)身體機能、回歸工作崗位、重新融入社會提供幫助和支持。但是,要確保社會工作介入工傷康復(fù)制度的順利開展,仍需具備幾方面條件。首先,政府和社會要充分重視工傷康復(fù)制度,認(rèn)識到工傷康復(fù)各階段對于工傷職工的重要意義,同時認(rèn)識到僅僅有保障制度是不夠的,還需要有服務(wù),來把制度落實到每一位工傷職工,為其提供支持并滿足其個性化需求。其次,要創(chuàng)設(shè)社會工作介入工傷康復(fù)制度的有效機制,通過政府購買社會工作項目或在各工傷康復(fù)機構(gòu)配備社會工作崗位的方式,把社會工作服務(wù)引入工傷康復(fù)制度。再次,社會工作者要做好協(xié)調(diào)工作,處理好不同康復(fù)階段的銜接,在完成一個康復(fù)階段后及時為工傷職工提供轉(zhuǎn)介服務(wù)。也要做好與不同康復(fù)階段專業(yè)技術(shù)人員的溝通,從而為工傷職工提供科學(xué)、合理的康復(fù)服務(wù)。
(作者為廣西醫(yī)科大學(xué)人文社會科學(xué)學(xué)院講師、中山大學(xué)博士研究生;本文系2015年國家民委民族問題研究項目“專業(yè)社工機構(gòu)介入民族地區(qū)農(nóng)村公共服務(wù)問題研究—以廣西專業(yè)社工機構(gòu)實踐為例”的成果,項目編號:2015GM078)
【注釋】
①孫樹菡:《工傷保險》,北京:中國勞動社會保障出版社,2007年,第166頁。
②王思斌:《社會工作概論》,北京:高等教育出版社,2006年,第41頁。
③[德]馬克斯·韋伯:《經(jīng)濟(jì)與社會》,林榮遠(yuǎn)譯,北京:商務(wù)出版社,2004年,第57頁。
④尹放,黃莉:“美國醫(yī)院的醫(yī)務(wù)社會工作及其啟示”,《醫(yī)學(xué)與哲學(xué)》,2014年第35卷2A期,第51~54頁。
⑤陳愔,胡麗英:“工傷康復(fù)病人心理特點及護(hù)理”,《中國傷殘醫(yī)學(xué)》,2013年第11期,第343~344頁。
責(zé)編 /王坤娜