【摘要】當(dāng)前社會(huì)轉(zhuǎn)型期,各種不穩(wěn)定因素使基層社會(huì)治理面臨的形勢更加嚴(yán)峻復(fù)雜,也讓基層社會(huì)治理呈現(xiàn)出碎片化、分散化、矛盾化的特點(diǎn)。因此,深入探尋基層社會(huì)治理的有效路徑,意義十分重大,任務(wù)緊迫。應(yīng)從不斷創(chuàng)新基層社會(huì)治理理念、基層社會(huì)治理的領(lǐng)導(dǎo)和治理機(jī)制、基層社會(huì)治理的矛盾化解機(jī)制等途徑突破治理困境。
【關(guān)鍵詞】基層 社會(huì)治理 困境 路徑 【中圖分類號(hào)】G206 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A
基層社會(huì)治理是社會(huì)建設(shè)的重大任務(wù),是推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要內(nèi)容,也是人民安居樂業(yè)的前提和保障。當(dāng)前,隨著我國已經(jīng)逐漸步入社會(huì)轉(zhuǎn)型期,各種矛盾問題易發(fā)多發(fā),各種利益訴求不斷涌現(xiàn),各種不穩(wěn)定因素交織疊加,這些都使得基層社會(huì)治理面臨的形勢更加嚴(yán)峻復(fù)雜,日益呈現(xiàn)出碎片化、分散化、矛盾化的特點(diǎn)。推動(dòng)基層社會(huì)治理體制機(jī)制創(chuàng)新,已經(jīng)成為一項(xiàng)重要而迫切的課題和任務(wù)。
基層社會(huì)治理存在的突出問題
矛盾糾紛不易化解。隨著我國進(jìn)入社會(huì)轉(zhuǎn)型期,舊有的城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)逐漸瓦解,新的利益群體和階層不斷產(chǎn)生,隨之各種新的利益訴求不斷涌現(xiàn),解決這些問題不僅缺乏一些制度規(guī)范,也缺乏有效的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),導(dǎo)致一些矛盾問題久拖不決。同時(shí),隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展的進(jìn)一步加快,涉法涉訴、征地拆遷、安置補(bǔ)償、環(huán)境污染等問題不斷增多,這些矛盾和糾紛涉及人民群眾的切身利益,并且難以在短時(shí)間內(nèi)輕易化解,這給基層社會(huì)治理提出了難題,也給社會(huì)安全穩(wěn)定埋下了隱患。
安全防控壓力不斷加大。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民生活方式的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,農(nóng)村的治安形勢不容樂觀,壓力不斷增大。尤其隨著農(nóng)村留守老人和留守兒童數(shù)量的不斷增多,很多針對(duì)目標(biāo)人群的刑事犯罪居高不下。一些從事邪教活動(dòng)等不法分子把農(nóng)村作為進(jìn)行違法活動(dòng)的重點(diǎn),加之老人和兒童的辨別能力和防范意識(shí)有限,極易產(chǎn)生各種群體性問題。
提供服務(wù)能力相對(duì)不足。隨著人民群眾生活水平的不斷提高和權(quán)利意識(shí)的增強(qiáng),需要基層社會(huì)治理提供更加多樣化、優(yōu)質(zhì)化、科學(xué)化和人性化的社會(huì)服務(wù)。但是,就目前的情況來看,受資金、人員、能力等多方面因素制約,很多基層社會(huì)治理機(jī)構(gòu)無法有效滿足人民群眾的利益訴求,提供給人民群眾的社會(huì)服務(wù)還存在數(shù)量不足、方式落后等諸多問題,亟需加以解決。
人員隊(duì)伍建設(shè)難度加大。就基層社會(huì)治理的現(xiàn)實(shí)情況看,主要存在干部隊(duì)伍的整體水平不高、缺乏年輕干部、工作積極性和能力素質(zhì)不足等問題,極大地影響了基層社會(huì)治理水平的提高,也損害了基層干部隊(duì)伍的形象。當(dāng)前,雖然通過“大學(xué)生村官”等活動(dòng),解決了一部分人才缺乏的問題,但是從長遠(yuǎn)的角度來看,這些問題需要出臺(tái)更加完善的制度來解決。
基層社會(huì)治理方式創(chuàng)新不足,治理機(jī)制尚不健全
思維理念相對(duì)落后。當(dāng)前,個(gè)別地區(qū)將大部分人力、物力和財(cái)力都放在了經(jīng)濟(jì)建設(shè)上,而對(duì)于社會(huì)建設(shè)和基層社會(huì)治理缺乏足夠重視,甚至盲目地認(rèn)為,只要經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,社會(huì)財(cái)富增多了,一切社會(huì)問題就會(huì)迎刃而解。同時(shí),在社會(huì)治理的實(shí)際過程中,沒有真正樹立“以人為本”的治理理念,很多地區(qū)還存在較強(qiáng)的“官本位”思想,很大程度上把治理當(dāng)管理,缺乏服務(wù)意識(shí)和理念,導(dǎo)致基層社會(huì)治理嚴(yán)重虛化。
治理方式創(chuàng)新不足。一些地方政府在進(jìn)行社會(huì)治理的過程中,方式方法缺乏有效創(chuàng)新,運(yùn)用行政干預(yù)手段過多,硬性的規(guī)定辦法過多,服務(wù)機(jī)制沒有完全跟上,沒有做到“疏堵結(jié)合”,缺乏與人民群眾交流溝通的載體和機(jī)制。同時(shí),一些地區(qū)和部門缺乏足夠的服務(wù)意識(shí),服務(wù)水平較低,制定政策和制度的時(shí)候,并沒有將人民群眾的利益訴求作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),反倒更多地將注意力放在本部門利益和個(gè)人利益上,導(dǎo)致很多治理制度形同虛設(shè),無法落實(shí)。
治理機(jī)制尚不健全。阻礙基層社會(huì)治理水平提升的另一原因在于,基層社會(huì)治理的體制機(jī)制尚不健全。黨的十八屆三中全會(huì)通過了《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》,對(duì)社會(huì)治理問題提出了明確意見,給新時(shí)期社會(huì)治理提供了制度遵循。但是,在個(gè)別基層社會(huì)治理的區(qū)域中,還存在體制機(jī)制不健全等問題,導(dǎo)致涉及人民群眾切身利益的一些突出問題責(zé)任主體不清,職責(zé)權(quán)限劃分模糊,很容易造成個(gè)別部門之間推諉扯皮,導(dǎo)致一些問題得不到及時(shí)有效化解。
突破基層社會(huì)治理困境的有效路徑
不斷創(chuàng)新基層社會(huì)治理理念。一要突出以人為本理念。要高度重視人民群眾的利益訴求,決不能將部門利益和個(gè)人利益凌駕于人民群眾的利益至上,要杜絕官本位思想,切實(shí)轉(zhuǎn)變政府職能和思想觀念。二要突出系統(tǒng)治理理念。在突出黨委領(lǐng)導(dǎo)作用的同時(shí),大力發(fā)揮政府的主導(dǎo)作用,引導(dǎo)和鼓勵(lì)社會(huì)各方面廣泛參與,確?;鶎由鐣?huì)治理能夠凝聚方方面面的積極因素。三是突出依法治理理念。針對(duì)基層社會(huì)治理中存在的一些問題,必須要強(qiáng)化依法治理理念,嚴(yán)格按照法律程序和規(guī)定辦事,樹立法治思維,創(chuàng)新法治方式,推動(dòng)基層社會(huì)治理法治化。
不斷創(chuàng)新基層社會(huì)治理的領(lǐng)導(dǎo)和治理機(jī)制。一是以黨組織為引領(lǐng)。要切實(shí)把基層社會(huì)治理納入到黨建計(jì)劃之中,努力健全基層黨組織,特別是非公有制經(jīng)濟(jì)組織的黨組織,不斷強(qiáng)化基層黨組織和黨員干部,努力發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。二要以自治組織為重點(diǎn)。基層社會(huì)治理要突出自治特點(diǎn),要讓村委會(huì)、社區(qū)等自治組織充分發(fā)揮作用,積極引領(lǐng)人民群眾主動(dòng)進(jìn)行自我管理、監(jiān)督、教育和服務(wù),不斷提高基層社會(huì)治理的開放性。三要以服務(wù)能力為保障。要?jiǎng)?chuàng)新服務(wù)方式,通過社會(huì)化方式,引導(dǎo)市場力量參與提供社會(huì)服務(wù),努力發(fā)展社會(huì)化的服務(wù)組織和力量,努力培育多種社會(huì)服務(wù)平臺(tái),大力創(chuàng)新各種社會(huì)服務(wù)載體,不斷提升基層社會(huì)治理的服務(wù)能力和服務(wù)水平。