近年來，亭湖區(qū)人社局緊緊圍繞服務(wù)大局、建設(shè)隊(duì)伍兩大核心任務(wù)，積極打造“四個(gè)一”精品工程，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作取得實(shí)效。

推進(jìn)一項(xiàng)建設(shè)，在思想引領(lǐng)上求突破。大力開展“文采人社”建設(shè)。主要是“五學(xué)習(xí)”：通過學(xué)習(xí)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，提高大家道德品質(zhì)；通過學(xué)習(xí)馬克思主義經(jīng)典作家著作及黨的路線方針政策，提高大家思想水平；通過學(xué)習(xí)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，提高大家道德素養(yǎng)；通過學(xué)習(xí)各項(xiàng)技能，提高大家生活品味；通過學(xué)習(xí)紅色文化，促使大家改進(jìn)作風(fēng)，牢記使命，不忘初心。

建立一套機(jī)制，在工作開展上求突破。建立出臺(tái)《亭湖區(qū)人社局工作機(jī)制》，提出“四個(gè)關(guān)鍵”工作理念、“工作葆先進(jìn)，服務(wù)上臺(tái)階”工作目標(biāo)、“項(xiàng)目化管理”工作方法和20字工作要求，更加富有成效地指導(dǎo)、組織和推進(jìn)全局工作。

明確一條要求，在作風(fēng)建設(shè)上求突破。提出“聽黨的話、做老實(shí)人、發(fā)力工作”這一作風(fēng)建設(shè)總要求，全面引領(lǐng)局系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步健全局內(nèi)部管理制度，人手一冊(cè)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，切實(shí)做到用制度規(guī)范工作。

強(qiáng)化一流服務(wù)，在隊(duì)伍建設(shè)上求突破。進(jìn)一步強(qiáng)化人員培訓(xùn)，開展人社講壇、邀請(qǐng)專家授課、組織赴井岡山開展黨性錘煉等活動(dòng)，全面提升人社干部職工綜合素養(yǎng)；積極組織窗口單位開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)，全面比拼服務(wù)質(zhì)量，鹽城市亭湖區(qū)社保中心榮獲全國“敬老文明號(hào)”稱號(hào)；積極實(shí)施“掛鉤百企行動(dòng)計(jì)劃”，幫助企業(yè)解決實(shí)際問題；全面聚焦富民增收，收效顯著。

江蘇省鹽城市亭湖區(qū)人社局通過牢牢抓住“四個(gè)關(guān)鍵”安排工作,連續(xù)四年取得市、區(qū)兩個(gè)綜合獎(jiǎng)，連續(xù)三年獲得區(qū)人大常委會(huì)授予的“人民代表最滿意的政府部門”，并獲得省、市、區(qū)文明單位。