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提升公共文化服務(wù),公益組織大有可為

核心提示: 公益組織作為社會(huì)治理的重要參與主體,是政府公共文化服務(wù)供給的有益補(bǔ)充,在完善公共文化政策、激發(fā)公共文化活力方面扮演著重要角色。為有效提升公益組織公共文化服務(wù)價(jià)值,需要加強(qiáng)公益組織內(nèi)部管理,提升公益組織公信力,加強(qiáng)對(duì)公益組織的保障力度。

【摘要】公益組織作為社會(huì)治理的重要參與主體,是政府公共文化服務(wù)供給的有益補(bǔ)充,在完善公共文化政策、激發(fā)公共文化活力方面扮演著重要角色。為有效提升公益組織公共文化服務(wù)價(jià)值,需要加強(qiáng)公益組織內(nèi)部管理,提升公益組織公信力,加強(qiáng)對(duì)公益組織的保障力度。

【關(guān)鍵詞】公益組織  公共文化服務(wù)  服務(wù)價(jià)值    【中圖分類號(hào)】C916    【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A

完善公共文化服務(wù)體系,是豐富群眾精神文化生活、弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、促進(jìn)文化創(chuàng)新的必然要求。習(xí)近平總書記在十九大報(bào)告中指出,要“完善公共文化服務(wù)體系,深入實(shí)施文化惠民工程,豐富群眾性文化活動(dòng)”。這體現(xiàn)了黨和國(guó)家對(duì)于人民群眾精神文化生活的高度重視,也說明,引導(dǎo)和鼓勵(lì)公益組織參與公共文化服務(wù)供給、提升公益組織公共文化服務(wù)價(jià)值的重要性。

公益組織參與公共文化服務(wù)供給的重要價(jià)值

有助于補(bǔ)充政府的公共文化服務(wù)供給。“民間性”與“非營(yíng)利性”是公益組織的兩大重要屬性。公益組織的運(yùn)作動(dòng)力,既非源于公權(quán)力的支持,也非源于對(duì)私利的追求,而是源于對(duì)公益精神的堅(jiān)持。因此,在社會(huì)治理過程中,即使政府與市場(chǎng)均無法發(fā)揮作用,公益組織仍能有效發(fā)揮作用。營(yíng)造良好的社會(huì)秩序,需要一定數(shù)量的公益組織參與社會(huì)治理,以重構(gòu)社會(huì)治理格局,推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化。同時(shí),在部分位置偏遠(yuǎn)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相對(duì)落后的地區(qū),政府的公共文化供給質(zhì)量與數(shù)量還存在一定不足,且供給形式較為單一,無法滿足當(dāng)?shù)厝罕姷木裎幕枨?。公益組織則能深入基層,扎根廣大群眾,以自我治理的方式實(shí)現(xiàn)獨(dú)立運(yùn)作,成為政府公共文化服務(wù)供給工作中的重要補(bǔ)充力量。

有助于完善公共文化政策。公益組織一般扎根基層、服務(wù)基層,往往具有較強(qiáng)的號(hào)召力,它以自下而上的方式收集群眾訴求,比很多政府行政部門更了解群眾公共文化服務(wù)需求及相應(yīng)的供給方式。因而,公益組織參與公共文化服務(wù)供給,可以完善公共文化政策,引導(dǎo)政府基于當(dāng)?shù)厝罕姷奈幕枨笳{(diào)整公共文化服務(wù),優(yōu)化供給方式。

有助于激發(fā)公共文化活力。公益組織一般由興趣相似、志向相同且認(rèn)同組織文化的群體組成,因此,相關(guān)公益組織在提供公共文化服務(wù)時(shí),可以充分激發(fā)組織成員參與熱情。在宣傳公共文化服務(wù)價(jià)值的過程中,可以吸引熱心群眾參與,而這種參與是完善公共文化服務(wù)體系,激發(fā)公共文化服務(wù)事業(yè)發(fā)展活力的重要條件。一般來說,公益組織具有靈活性、自主性等優(yōu)勢(shì),因此相較于政府而言,相關(guān)公益組織在提供公共文化服務(wù)時(shí)創(chuàng)新意識(shí)更加強(qiáng)烈,對(duì)于推動(dòng)文化資源流動(dòng)與整合、提升公共文化活力、推動(dòng)文化創(chuàng)新具有重要作用。

加強(qiáng)公益組織內(nèi)部管理,提升公共文化服務(wù)水平

健全內(nèi)部管理制度。這既是保障公益組織健康發(fā)展的重要基礎(chǔ),也是促進(jìn)公共文化服務(wù)供給的必要保障。公益組織與企業(yè)、政府之間的顯著區(qū)別,要求其在健全內(nèi)部管理制度的過程中促進(jìn)公益精神與組織章程、愿景、服務(wù)理念的融合。資金型公益組織主要應(yīng)當(dāng)健全公益項(xiàng)目篩選、評(píng)估等制度,運(yùn)作型公益組織則主要應(yīng)當(dāng)健全專業(yè)人才、志愿者招募等制度。同時(shí),在健全內(nèi)部管理制度時(shí),還需重視實(shí)現(xiàn)內(nèi)部管理和外部交流的結(jié)合,建立起內(nèi)外聯(lián)動(dòng)的內(nèi)部管理機(jī)制。

拓寬資金來源渠道。要拓寬外部資金來源渠道,積極響應(yīng)國(guó)家的公共文化服務(wù)政策,使公益組織成為政府購買公共文化服務(wù)項(xiàng)目的承接主體;深化與相關(guān)基金會(huì)和社會(huì)組織的溝通合作,吸引社會(huì)資金支持。要拓寬內(nèi)部資金來源渠道,強(qiáng)化自身的“造血”能力,可以嘗試開辦社會(huì)企業(yè),把企業(yè)運(yùn)作和公共文化服務(wù)相結(jié)合,把企業(yè)營(yíng)收用于公益組織的日常運(yùn)作以及公共文化服務(wù)供給;把企業(yè)的發(fā)展和群眾的公共文化需求相結(jié)合,全力供給群眾喜聞樂見的公共文化服務(wù)。要重視運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)信息化技術(shù),與網(wǎng)絡(luò)科技企業(yè)或資金募集網(wǎng)站合作開通公益籌款項(xiàng)目,發(fā)布資金籌集信息。

加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)內(nèi)部教育,重視創(chuàng)建開放包容的內(nèi)部環(huán)境,提升公益組織社會(huì)影響力,吸引專業(yè)人才加入,實(shí)現(xiàn)內(nèi)部教育和外部引進(jìn)并重;引導(dǎo)組織成員積極參與政府、院校等提供的培訓(xùn)和調(diào)研等活動(dòng),實(shí)現(xiàn)理論和實(shí)踐相融合。

提高公益組織公信力,提升公共文化服務(wù)水平

健全信息公開制度。在國(guó)家層面,政府要對(duì)公益組織的信息公開作出強(qiáng)制規(guī)定,并監(jiān)督其履行情況;健全追查機(jī)制,提升信息公開的時(shí)效性,盡可能實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)監(jiān)督。在組織層面,公益組織要基于自身服務(wù)特點(diǎn),確定內(nèi)部信息公開辦法,加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部信息與組織成員的管理,強(qiáng)化組織成員的信息公開意識(shí);各個(gè)公益組織間可定期舉辦以促進(jìn)信息公開為主題的交流會(huì)議,通過經(jīng)驗(yàn)交流促進(jìn)各自信息公開制度的完善。

提升信息公開能力。公益組織應(yīng)將公告欄、年度報(bào)告等傳統(tǒng)方式與微博、微信號(hào)等新媒體結(jié)合起來,構(gòu)建立體、透明的信息公開體系;應(yīng)加快搭建網(wǎng)絡(luò)信息公開平臺(tái),組建網(wǎng)絡(luò)信息公開隊(duì)伍,以樹立良好社會(huì)形象,提升社會(huì)公信力。

健全外部監(jiān)督體系。政府作為公益組織的主要監(jiān)督主體,應(yīng)將公益組織的資金使用情況納入監(jiān)督體系,確保公益組織科學(xué)、合理、高效使用善款善物,促進(jìn)公共文化服務(wù)供給效率與質(zhì)量的全面提升;其他公益組織與群眾的監(jiān)督則是對(duì)政府監(jiān)督的重要補(bǔ)充,其他公益組織與群眾可從細(xì)節(jié)入手,對(duì)公益組織的日常運(yùn)轉(zhuǎn)進(jìn)行全面監(jiān)督。

加大對(duì)公益組織的保障力度,提升公共文化服務(wù)水平

提升法律支持力度。根據(jù)2016年出臺(tái)的《中華人民共和國(guó)慈善法》,我國(guó)許多在工商部門注冊(cè)的公益組織,無法獲得慈善組織的認(rèn)定資格。所以,有必要放寬慈善組織的認(rèn)定范圍,使公益組織成為各種優(yōu)惠政策的受益者,從而為其創(chuàng)造良好的外部環(huán)境,支持公益組織供給公共文化服務(wù)。

加大資金投入力度。政府設(shè)置公共文化服務(wù)專項(xiàng)基金,對(duì)供給公共文化的公益組織起到政策性激勵(lì)作用,促進(jìn)公益組織不斷創(chuàng)新供給模式、改善供給機(jī)制。因此,一方面,政府應(yīng)成為公共文化服務(wù)專項(xiàng)基金的運(yùn)作主體,牽頭建設(shè)公共文化服務(wù)基金會(huì),加強(qiáng)基金會(huì)內(nèi)部管理、提升基金會(huì)人員素養(yǎng)、完善基金審批流程與規(guī)定,借此推動(dòng)公共文化服務(wù)事業(yè)健康發(fā)展;在公共文化服務(wù)基金項(xiàng)目的申請(qǐng)過程中,應(yīng)盡可能為公益組織分配更多名額,降低準(zhǔn)入門檻,營(yíng)造競(jìng)爭(zhēng)氛圍,提升公益組織公共文化服務(wù)供給質(zhì)量。另一方面,政府提供公共文化服務(wù)專項(xiàng)資金可以確保公共文化服務(wù)有序供給,為公益組織提供基本資金保障。因此,政府應(yīng)為相關(guān)領(lǐng)域的公益組織提供專項(xiàng)資金,不斷加強(qiáng)內(nèi)部管理,壯大人才隊(duì)伍,供給高質(zhì)量的公共文化服務(wù);對(duì)專項(xiàng)資金的使用范圍加以限定,盡可能提升公共文化設(shè)施利用效率。

完善政府購買公共文化服務(wù)制度。當(dāng)前,政府購買公共文化服務(wù)的申請(qǐng)程序過于復(fù)雜,勢(shì)必抬升公益組織運(yùn)作成本,因此,政府應(yīng)提高申請(qǐng)程序效率,將申請(qǐng)程序工作重心放在挑選合格公益組織上,降低公益組織申請(qǐng)成本。同時(shí),還要做好政府購買公共文化服務(wù)項(xiàng)目考核工作,并將考核結(jié)果應(yīng)用于公益組織評(píng)級(jí)工作。

完善評(píng)估機(jī)制。針對(duì)公益組織供給公共文化服務(wù)中存在的各種問題,政府應(yīng)完善評(píng)價(jià)機(jī)制,將運(yùn)作違規(guī)、服務(wù)水平較低的公益組織清退,為公益組織塑造公平和激勵(lì)并存的發(fā)展環(huán)境;要完善第三方評(píng)估機(jī)制,鼓勵(lì)第三方組織參與公益組織評(píng)估工作,提升評(píng)估結(jié)果專業(yè)性與權(quán)威性。

(作者為山西財(cái)經(jīng)大學(xué)馬克思主義學(xué)院講師)

【參考文獻(xiàn)】

①童萍:《社會(huì)組織參與公共文化建設(shè)的合法性探析》,《中國(guó)礦業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版)》,2016年第6期。

②蔣芬:《公共文化服務(wù)供給要兼顧公益導(dǎo)向與市場(chǎng)導(dǎo)向》,《人民論壇》,2017年第31期。

③許昳婷、陳鳴:《建構(gòu)混合型城市公共文化服務(wù)新機(jī)制——公共文化服務(wù)供給側(cè)改革研究》,《探索與爭(zhēng)鳴》,2017年第12期。

責(zé)編/張忠華    美編/于珊

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