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關(guān)鍵歷史階段國企改革的行動(dòng)指南

國有企業(yè)是中國特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ),是黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量。6月30日,中央全面深化改革委員會(huì)第十四次會(huì)議審議通過了《國企改革三年行動(dòng)方案(2020-2022年)》(以下簡稱《行動(dòng)方案》),肯定了國有企業(yè)在應(yīng)對新冠肺炎疫情過程中發(fā)揮的重要作用,明確了未來三年國企改革的基本原則、工作思路和改革目標(biāo),為加快推進(jìn)國企改革提供了行動(dòng)指南。在國企改革的關(guān)鍵歷史階段,中央專門出臺國企改革行動(dòng)方案,對鞏固提升國資國企改革綜合成效具有重要意義。

主動(dòng)依靠改革應(yīng)對變局開拓新局。由“被動(dòng)改”轉(zhuǎn)向“主動(dòng)改”,是改革開放以來我國國有企業(yè)改革的一個(gè)趨勢性特征。從改革開放之初的國有企業(yè)“放權(quán)讓利”和承包制改革,到上世紀(jì)90年代中期引入現(xiàn)代企業(yè)制度和以“抓大放小”開放競爭,再到90年代末國企“三年脫困”以及世紀(jì)之初為解決“九龍治水”困境而成立國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì),一定程度上可以說是企業(yè)生存和經(jīng)營壓力不斷倒逼著改革。虧損的國企要改革,容易形成共識。但黨的十八大之后啟動(dòng)的新一輪國資國企改革,彰顯出主動(dòng)改革的新邏輯。在啟動(dòng)本輪改革之前,國有企業(yè)營業(yè)收入年均增長率高達(dá)17.6%,利潤年均增長率高達(dá)22.9%,均處于歷史最好水平。中央對盈利的國企依然大刀闊斧“刀刃向內(nèi)”地推進(jìn)改革,就是要主動(dòng)依靠改革應(yīng)對變局開拓新局。在國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢波譎云詭的當(dāng)下通過《行動(dòng)方案》,非常鮮明地體現(xiàn)出“主動(dòng)改”的特征,它為未來三年國企改革提供清晰的時(shí)間表、任務(wù)書和路線圖,有利于國有企業(yè)更好依靠改革提高核心競爭力。

邁入關(guān)鍵歷史階段謀劃國企改革。未來三年,是國企改革的關(guān)鍵階段。在這個(gè)重要的改革窗口期,《行動(dòng)方案》的出臺是“承上啟下”把國企改革推向縱深的關(guān)鍵之舉。早在2015年發(fā)布的《關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見》,就曾對2020年國有企業(yè)改革重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行了有計(jì)劃的部署。2019年底召開的中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和今年兩會(huì)《政府工作報(bào)告》,都明確提出制定實(shí)施國企改革三年行動(dòng)方案??缭?ldquo;十三五”收官與“十四五”開局的《行動(dòng)方案》,把“堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持和完善基本經(jīng)濟(jì)制度,堅(jiān)持社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)改革方向”作為基本原則,把“抓重點(diǎn)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)”作為主要思路,把“推進(jìn)國有經(jīng)濟(jì)布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整,增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力”作為改革目標(biāo),打造了關(guān)鍵歷史階段國企改革的“升級版”。

著力提升國資國企改革綜合成效。黨的十八大以來的新一輪國企改革,不斷沿著市場化方向積極推進(jìn)改革試點(diǎn)工作。從中央企業(yè)的“四項(xiàng)改革”試點(diǎn),到“十項(xiàng)改革”單項(xiàng)試點(diǎn),再到“雙百行動(dòng)”推進(jìn)綜合改革,在多個(gè)重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)已經(jīng)取得了許多突破性進(jìn)展。國有企業(yè)改革試點(diǎn)中形成的一些可借鑒可復(fù)制可推廣的經(jīng)驗(yàn),已經(jīng)到了“由點(diǎn)到面”全面鋪開的關(guān)鍵時(shí)期;與此同時(shí),對改革試點(diǎn)中發(fā)現(xiàn)的政策落實(shí)不平衡等問題,以及一些需要進(jìn)一步完善調(diào)整的短板和弱項(xiàng),也需要再次“凝聚共識”,推動(dòng)國企改革政策體系落實(shí)到位。《行動(dòng)方案》聚焦“抓重點(diǎn)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)”,指明了國企改革行動(dòng)方案的核心思路,致力解決當(dāng)前國企改革中共存的短板和弱項(xiàng)問題,有助于全面提升國資國企改革綜合成效。

“一個(gè)行動(dòng)勝過一打綱領(lǐng)”。在關(guān)鍵歷史階段堅(jiān)定不移推動(dòng)國企改革再出發(fā),我們要遵循《行動(dòng)方案》的重要部署,更要把落實(shí)視為重中之重。抓住行動(dòng)重點(diǎn),補(bǔ)齊改革短板,強(qiáng)化發(fā)展弱項(xiàng),在改革中全面增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力。在決定性的三年中,積極探索公有制多種實(shí)現(xiàn)形式,必將為形成更加成熟更加定型的國有企業(yè)治理體系夯實(shí)基礎(chǔ)。

[責(zé)任編輯:潘旺旺]