中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)兵器工業(yè)集團(tuán))深入實(shí)施國(guó)企改革三年行動(dòng),切實(shí)將對(duì)標(biāo)世界一流管理提升行動(dòng)作為加快建設(shè)世界一流企業(yè)的重要舉措,突出強(qiáng)軍首要職責(zé),突出高質(zhì)量發(fā)展主題,以對(duì)標(biāo)提升工作清單為抓手,堅(jiān)持畫(huà)好“施工圖”,深化管理標(biāo)桿示范單位創(chuàng)建,推進(jìn)各項(xiàng)提升措施落地見(jiàn)效。采購(gòu)管理是運(yùn)營(yíng)與質(zhì)量管理的重要組成,集團(tuán)公司黨組對(duì)制度建設(shè)、供應(yīng)商管理、合規(guī)管控等進(jìn)行多次部署和推動(dòng),促進(jìn)采購(gòu)工作健康、穩(wěn)定發(fā)展。
強(qiáng)軍衛(wèi)國(guó)、盡職擔(dān)當(dāng),持續(xù)推動(dòng)采購(gòu)管理工作走深走實(shí)
兵器工業(yè)集團(tuán)是支撐我軍機(jī)械化、信息化、智能化裝備建設(shè)的大型軍工集團(tuán),采購(gòu)管理是保障軍民品科研生產(chǎn)任務(wù)有序開(kāi)展的重要一環(huán)。在推進(jìn)過(guò)程中,面臨單位分布廣、產(chǎn)品種類(lèi)多、保密要求嚴(yán)、周期需求短等困難和挑戰(zhàn),呈現(xiàn)典型的“多品種、小批量”采購(gòu)特點(diǎn),傳統(tǒng)的采購(gòu)模式已無(wú)法適應(yīng)新形勢(shì)下裝備生產(chǎn)建設(shè)需要。兵器工業(yè)集團(tuán)歷經(jīng)20余年、四個(gè)階段的深入實(shí)踐,逐漸探索出一條適合自己的采購(gòu)管理發(fā)展道路:初期發(fā)展階段(2000年至2012年),推行鋼材、鋁材等大宗物資集中采購(gòu),由總部計(jì)劃推動(dòng)、下屬物資集團(tuán)具體執(zhí)行。集中推進(jìn)階段(2012年至2017年),貫徹落實(shí)國(guó)資委2012年管理提升活動(dòng)有關(guān)要求,明確采購(gòu)管理的基本目標(biāo)和方向,全面啟動(dòng)部署總部采購(gòu)集中管理、頂層體制機(jī)制建設(shè)工作??焖侔l(fā)展階段(2018年至2020年),采購(gòu)制度體系逐漸健全,兩級(jí)集中采購(gòu)日益成熟,管理流程不斷規(guī)范。逐步深化階段(2020年至今),對(duì)標(biāo)世界一流和行業(yè)先進(jìn)企業(yè),在軍工物流、供應(yīng)鏈金融、“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)督管理”等方面取得突破和進(jìn)展,不斷向現(xiàn)代供應(yīng)鏈管理體系邁進(jìn)。
守正創(chuàng)新、篤實(shí)踐行,系統(tǒng)構(gòu)建兵器特色采購(gòu)管理體系
兵器工業(yè)集團(tuán)主動(dòng)作為、自我改革,形成了以采購(gòu)制度為基礎(chǔ)、以供應(yīng)商管理為重點(diǎn)、以監(jiān)督管理為保障、以信息化平臺(tái)為支撐的兵器特色采購(gòu)管理體系,實(shí)現(xiàn)了對(duì)所屬單位采購(gòu)工作的有效規(guī)范和管理。
強(qiáng)化“四個(gè)統(tǒng)一”,打造規(guī)范健全采購(gòu)管理體系。一是統(tǒng)一組織管理。集團(tuán)公司建立采購(gòu)專(zhuān)項(xiàng)委員會(huì),研究決定管理中的重大事項(xiàng)。在裝備保障部設(shè)立采購(gòu)管理處,專(zhuān)職負(fù)責(zé)集團(tuán)公司采購(gòu)管理。各單位設(shè)立獨(dú)立的采購(gòu)管理部門(mén)或采購(gòu)歸口管理部門(mén),負(fù)責(zé)組織開(kāi)展本單位采購(gòu)管理和集中采購(gòu)工作。二是統(tǒng)一制度體系。集團(tuán)公司強(qiáng)化制度建設(shè)的頂層設(shè)計(jì),以《集團(tuán)公司采購(gòu)管理辦法》為總綱,制定《集團(tuán)公司級(jí)供應(yīng)商管理辦法》《集團(tuán)公司比質(zhì)比價(jià)管理辦法》《集團(tuán)公司固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目招投標(biāo)管理辦法》等30余項(xiàng)采購(gòu)制度辦法,涵蓋采購(gòu)管理工作的各環(huán)節(jié)、各領(lǐng)域。三是統(tǒng)一采購(gòu)平臺(tái)?;诨ヂ?lián)網(wǎng)建立“兵器工業(yè)集團(tuán)采購(gòu)電子商務(wù)平臺(tái)”,設(shè)置網(wǎng)上超市、詢(xún)價(jià)交易、網(wǎng)上尋源等采購(gòu)功能模塊,全面推行非涉密物資及服務(wù)的公開(kāi)采購(gòu)、上網(wǎng)采購(gòu),進(jìn)一步提升采購(gòu)的陽(yáng)光化、透明化水平。2021年,集團(tuán)公司上網(wǎng)采購(gòu)率達(dá)到97.39%,采購(gòu)電子商務(wù)平臺(tái)累計(jì)注冊(cè)用戶(hù)16萬(wàn)家,全年累計(jì)交易金額792.4億元。四是統(tǒng)一監(jiān)督管理。集團(tuán)公司認(rèn)真落實(shí)中央巡視、專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)、主題教育等反饋的采購(gòu)問(wèn)題,積極配合國(guó)資委對(duì)集團(tuán)總部及相關(guān)單位的內(nèi)控抽查評(píng)價(jià),對(duì)采購(gòu)領(lǐng)域從嚴(yán)管理。橫向建立部門(mén)聯(lián)動(dòng)機(jī)制,分工協(xié)作、信息共享、齊抓共管,合力推進(jìn)采購(gòu)合規(guī)管理;縱向以常態(tài)化監(jiān)督檢查為手段,全面抓好各項(xiàng)問(wèn)題整治整改,加強(qiáng)采購(gòu)人員廉潔從業(yè)和警示教育,提升采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)防控能力。
聚焦“四個(gè)集中”,打造創(chuàng)新高效采購(gòu)管理模式。一是采購(gòu)方式集中。集團(tuán)公司積極探索實(shí)踐,逐步形成了適應(yīng)軍工行業(yè)特點(diǎn)的“集團(tuán)級(jí)與子集團(tuán)級(jí)兩級(jí)集中采購(gòu)互動(dòng)、線下集中采購(gòu)與線上集中采購(gòu)互補(bǔ)、‘直接、組織、授權(quán)等多種集中采購(gòu)模式并存’”的兩級(jí)集中采購(gòu)體制。截至2021年底,集團(tuán)級(jí)集采品種達(dá)到50余種,集中采購(gòu)率達(dá)到90%以上,供應(yīng)資源獲取能力、市場(chǎng)議價(jià)能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力顯著增強(qiáng)。二是供應(yīng)商管理集中。分為集團(tuán)公司級(jí)供應(yīng)商和子集團(tuán)級(jí)供應(yīng)商兩級(jí)管理??偛恳?guī)范集團(tuán)公司級(jí)供應(yīng)商的準(zhǔn)入、選用、評(píng)價(jià)等流程,建立供應(yīng)商合理淘汰機(jī)制及標(biāo)準(zhǔn),全面推行供應(yīng)商線上動(dòng)態(tài)管理。近三年累計(jì)退出供應(yīng)商34家、暫停供應(yīng)商14家、約談供應(yīng)商39家,動(dòng)態(tài)調(diào)整率連續(xù)三年超過(guò)10%。子集團(tuán)參照總部的方式規(guī)范本單位供應(yīng)商管理。三是軍工物流集中。2020年,集團(tuán)公司成立專(zhuān)門(mén)物流與安保中心,在國(guó)家有關(guān)部門(mén)大力支持下,為各軍工單位提供平臺(tái)化的管理支撐服務(wù),對(duì)運(yùn)輸過(guò)程實(shí)時(shí)監(jiān)控,確保運(yùn)輸安全。四是采購(gòu)數(shù)據(jù)集中。建立全集團(tuán)統(tǒng)一的采購(gòu)統(tǒng)計(jì)報(bào)表體系。設(shè)立“采購(gòu)資金支出情況月報(bào)、集團(tuán)級(jí)集中采購(gòu)情況月報(bào)、非集團(tuán)級(jí)集中采購(gòu)情況月報(bào)、公開(kāi)采購(gòu)情況月報(bào)、物資購(gòu)進(jìn)、消耗、庫(kù)存季報(bào)、采購(gòu)管理工作季度簡(jiǎn)報(bào)”六張表格,全面準(zhǔn)確掌握總體采購(gòu)情況,實(shí)現(xiàn)對(duì)各下屬集團(tuán)采購(gòu)信息的有效監(jiān)管。