2023年，南京市雨花臺區(qū)堅(jiān)持深入調(diào)研、對標(biāo)找差、強(qiáng)基固本、創(chuàng)新實(shí)干，推動全區(qū)“銀發(fā)黨建”工作提質(zhì)增效?！锻七M(jìn)“雨花銀齡”行動，助力區(qū)域“強(qiáng)富美高”發(fā)展》的案例獲“第四屆黨建創(chuàng)新成果展示交流活動‘百佳案例’”。
突出政治引領(lǐng)，以“深學(xué)篤行”淬煉“理想信念”
一是夯實(shí)理論基礎(chǔ)。扎實(shí)開展主題教育，引導(dǎo)離退休干部黨員以“集中式學(xué)習(xí)”“沉浸式體驗(yàn)”“代入式感悟”等多種方式讀原著學(xué)原文悟原理，推動主題教育走深走實(shí)。組織離退休干部黨員觀看中央和省市老干部微信公眾號發(fā)布的網(wǎng)上專題報(bào)告會9場。創(chuàng)設(shè)“雨花銀齡”課堂，通過“理論+實(shí)踐、線上+線下、約課+送課”等形式，打造“理論、實(shí)踐、助老、指尖”四類課堂，線上推出“每月一習(xí)話”3期，線下為梅清苑、明義等多個社區(qū)送去13節(jié)智能手機(jī)使用、反詐宣傳等課程。二是強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)。牢固樹立首責(zé)主業(yè)意識，認(rèn)真履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，把黨建工作擺上重要議事日程，同業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起檢查、一起落實(shí)。推動黨風(fēng)廉政建設(shè)要求落細(xì)落實(shí)，開展警示教育，筑牢廉潔思想防線，守住廉政“底線”。牢牢把握意識形態(tài)主陣地，教育離退休干部黨員做到“五個不得”，堅(jiān)持不信謠、不傳謠。三是樹牢宗旨意識。發(fā)揚(yáng)“功成不必在我、功成必定有我”的精神，堅(jiān)持實(shí)字當(dāng)頭、干字為先，堅(jiān)決抵制形式主義和官僚主義，用自己的“辛苦指數(shù)”換老干部的“幸福指數(shù)”。
強(qiáng)化組織功能，以“六好創(chuàng)建”夯實(shí)“銀發(fā)堡壘”
一是抓住“關(guān)鍵少數(shù)”。指導(dǎo)34家離退休干部黨支部按時(shí)做好換屆工作，選配相對年輕、黨性強(qiáng)、威信高、身體好、具有奉獻(xiàn)精神、經(jīng)驗(yàn)豐富的離退休干部黨員擔(dān)任黨組織書記、委員。舉辦離退休干部黨支部書記（委員）、聯(lián)絡(luò)員培訓(xùn)班，選送13名黨支部書記（委員）參加市委老干部黨校黨史黨建輪訓(xùn)班，真正讓“關(guān)鍵少數(shù)”走在前、做示范，引領(lǐng)帶動一片。二是推進(jìn)“六好”創(chuàng)建。嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，開展“學(xué)思踐悟黨的二十大，銀發(fā)先鋒在行動”主題黨日活動。組織區(qū)法院、梅清苑社區(qū)等7個退休干部黨支部積極與市級機(jī)關(guān)、軟件谷企業(yè)黨支部開展“共學(xué)共進(jìn)共為”活動。深入實(shí)施“六好”離退休干部示范黨支部建設(shè)三年行動計(jì)劃，結(jié)合“話傳統(tǒng)、談復(fù)興、聚力量”專題調(diào)研，以“四下基層”深入22家單位開展“聽實(shí)話、察實(shí)情、出實(shí)招”調(diào)查研究，分批分類召開離退休干部黨建工作座談會、推進(jìn)會、交流會，推動離退休干部黨支部達(dá)到“六好”標(biāo)準(zhǔn)。三是培育特色品牌。結(jié)合行業(yè)、地域等特點(diǎn)，采取“深入調(diào)研、明確方向——過程跟進(jìn)、全程指導(dǎo)——開展活動、推進(jìn)創(chuàng)建——評優(yōu)評先、示范引領(lǐng)”的工作方法，打造“紅船領(lǐng)航”“紅色匠心”“天平護(hù)苗”“雨檢晚霞”“雨稅夕陽紅”“花神常青”“小行大愛”“和美尹西”“明輝有愛”9家“黨支部+老黨員工作室”，在全區(qū)營造了爭當(dāng)先進(jìn)、見賢思齊的良好氛圍。
引導(dǎo)作用發(fā)揮，以“志愿服務(wù)”推進(jìn)“銀發(fā)生輝”
一是建強(qiáng)銀發(fā)隊(duì)伍。完善調(diào)整區(qū)思想道德講師團(tuán)、科技講師團(tuán)、法治報(bào)告團(tuán)等志愿團(tuán)隊(duì)成員，組織“四團(tuán)三隊(duì)兩站一院”區(qū)級志愿團(tuán)隊(duì)和22支街道社區(qū)志愿服務(wù)分隊(duì)的600多名老干部，在黨的建設(shè)、社會治理等方面發(fā)揮余熱余暉。二是搭建多元平臺。挖掘整合利用雨花臺烈士紀(jì)念館、皖南事變?nèi)沂磕埂⑿Ｍ饨逃o導(dǎo)站、新時(shí)代文明實(shí)踐站等陣地資源。定期組織區(qū)、街、校“少年法學(xué)院”的退休法官、警官、檢察官，開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。鞏固提升區(qū)關(guān)工委、區(qū)老年大學(xué)等平臺發(fā)揮作用的效能，為老同志充分釋放正能量提供載體支撐。三是開展志愿服務(wù)。利用寒暑假、“七一”“十一”等節(jié)假日時(shí)機(jī)，組織“五老”深入社區(qū)、學(xué)校，開展“三個一”故事會100余場，受教育學(xué)生2萬多人次。區(qū)檢察院老同志依托“企業(yè)合規(guī)教育中心”“知識產(chǎn)權(quán)檢察服務(wù)中心”，進(jìn)園區(qū)為軟件谷4000余家企業(yè)提供政策咨詢和合規(guī)教育。（中共南京市雨花臺區(qū)委老干部局 袁國濤）
