黨員隊伍建設(shè)是基層黨組織建設(shè)的基礎(chǔ)。黨員肩負著直接聯(lián)系服務(wù)群眾的責任，是宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導基層治理、團結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的重要戰(zhàn)斗力量。聚集“三項制度”，不斷激發(fā)黨員隊伍的積極性和創(chuàng)造力，培養(yǎng)造就一支適應(yīng)時代發(fā)展要求、具備創(chuàng)新精神和實干能力的黨員隊伍。

“組織生活”穩(wěn)思想，筑牢信仰之基。組織生活制度是黨員進行黨性鍛煉和保持黨員意識的重要抓手。通過參加組織生活，黨員能夠不斷加強自我學習、自我教育和自我監(jiān)督，時刻保持共產(chǎn)黨員的先進性和純潔性。廣大黨員要增強責任意識，要認真落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會等組織生活制度，按要求參加黨的組織生活。基層黨組織在開展組織活動的過程中，要確定組織生活的主題和具體方式，做到有的放矢、注重實效，同時充分利用新媒體手段，創(chuàng)新組織生活的方式方法，提高組織生活的吸引力和感染力，增強黨員之間的團結(jié)和協(xié)作，促進形成思想共識，凝聚力量，確保黨組織能夠更好地履行職責和使命。

“交流評比”促進步，激發(fā)干事熱情。交流評比制度是推動黨建工作交流互鑒、比學趕超的有效手段，不僅能夠促進黨建工作經(jīng)驗的廣泛傳播和深入交流，還將有效激發(fā)基層黨組織和黨員干部的創(chuàng)新意識和競爭意識。對于交流評比制度的制定，要根據(jù)黨組織的實際情況，明確評比的目的、原則、對象、內(nèi)容、標準、程序以及獎懲措施等。在交流評比過程中，要注重實效性和針對性，確保評比結(jié)果能夠真正反映黨組織和黨員的工作成效。對于表現(xiàn)突出的黨組織和黨員，要給予適當?shù)谋碚煤酮剟?，激勵他們持續(xù)保持先進性和戰(zhàn)斗力，同時通過表彰先進、樹立典型等方式，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，推動黨員群眾人人學，時時學。

“督查指導”強作風，鍛造過硬本領(lǐng)。督查指導機制是黨內(nèi)監(jiān)督體系的重要組成部分，通過加強對基層黨組織和黨員的督查指導，可以及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題和錯誤傾向，預防形式主義、官僚主義等情況的出現(xiàn)，推動黨的自我凈化、自我完善和自我革新。開展督查時，要制定詳細的督查計劃，明確督查的時間、地點、對象、內(nèi)容等，要提前做好調(diào)研工作，抓住督查重點，避免“走馬觀花”。同時要選拔政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、工作作風扎實的黨員干部擔任督查指導人員，并定期進行培訓，提高他們的督查指導能力和水平。既“督”也要“整”，要注重發(fā)現(xiàn)問題、分析問題，并提出具體的改進意見和建議，堅決做到頂真碰硬、不打和牌，確保督出實情、督出實效。