讓殘疾人就近就便實(shí)現(xiàn)就業(yè)，不僅是政之所向，也是民之所望，同時(shí)也牽動(dòng)著政協(xié)委員的心。為進(jìn)一步解決殘疾人就業(yè)問(wèn)題，去年5月，遂寧市船山區(qū)政協(xié)組織遂寧怡家社會(huì)工作服務(wù)中心、區(qū)綜合執(zhí)法局、區(qū)總工會(huì)等部門在犀牛社區(qū)開(kāi)展小微協(xié)商，現(xiàn)場(chǎng)解決殘疾人微小店鋪用資、設(shè)備和就業(yè)培訓(xùn)等問(wèn)題。協(xié)商會(huì)上，區(qū)殘聯(lián)、區(qū)綜合執(zhí)法局、區(qū)總工會(huì)、遂寧怡家社會(huì)工作服務(wù)中心積極為資金、場(chǎng)地、崗前培訓(xùn)等建言獻(xiàn)策。經(jīng)過(guò)協(xié)商，名為“微光”晨曦助殘福利社的小小包子鋪?zhàn)罱K通過(guò)“政協(xié)搭臺(tái)、部門協(xié)作、殘聯(lián)兜底、社區(qū)輔助”的方式，于去年冬季成功開(kāi)業(yè)。如今，包子鋪有5名正式員工，除店鋪經(jīng)營(yíng)分成所得，員工還通過(guò)“微光”云端就業(yè)平臺(tái)獲得穩(wěn)定的收入保障。

“云端就業(yè)”是船山區(qū)政協(xié)探索的“異地聘用，屬地安置”助殘就業(yè)模式，主要是幫助確實(shí)難以開(kāi)發(fā)出適殘崗位的企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任。該模式通過(guò)智慧幫扶平臺(tái)，精準(zhǔn)匹配用工需求和就業(yè)需求，既能幫助企業(yè)積極履行社會(huì)，也能為殘疾人在屬地工作提供穩(wěn)定收入，實(shí)現(xiàn)“云端就業(yè)”。船山區(qū)殘聯(lián)等部門根據(jù)本地殘疾人的個(gè)人能力和殘疾狀況，開(kāi)發(fā)出清掃保潔、監(jiān)控值守、文秘會(huì)務(wù)、綠化維護(hù)、巡河護(hù)林等崗位。截至目前，已為18名殘疾人解決了就業(yè)問(wèn)題。

接下來(lái)，船山區(qū)將深化推進(jìn)“有事來(lái)協(xié)商”與基層協(xié)商有效銜接、與委員履職“服務(wù)為民”相互賦能機(jī)制，持續(xù)關(guān)注殘疾群體就業(yè)保障，鼓勵(lì)更多委員企業(yè)投身其中，合力拓展“云端就業(yè)”范圍，探索推出“微光·惠農(nóng)”等系列行動(dòng)，積極履行社會(huì)責(zé)任，讓“微光”一束照亮萬(wàn)家。