發(fā)展新質生產(chǎn)力是推動高質量發(fā)展的內在要求和重要著力點。在新時代的征程中，組織工作肩負著為黨和國家事業(yè)提供堅強組織保證的重大使命。發(fā)展新質生產(chǎn)力，組織工作當以更高的政治站位、更實的工作舉措、更強的責任擔當，為新質生產(chǎn)力的發(fā)展貢獻力量。

深學理論。加強理論學習是指引組織工作正確開展的燈塔。發(fā)展新質生產(chǎn)力，要求廣大組工干部將黨的創(chuàng)新理論作為“案頭書”“枕邊書”，時時翻閱，事事對照。深入學習習近平總書記關于發(fā)展新質生產(chǎn)力的重要論述，深刻領會其內涵與意義。加強對新發(fā)展理念、科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新等方面理論的學習，提高自身對發(fā)展新質生產(chǎn)力的認識水平。通過組織集中學習、專題研討等形式，幫助組工干部更好地掌握新質生產(chǎn)力的理論知識，將其運用到實際工作中。同時，積極開展與發(fā)展新質生產(chǎn)力相關的培訓活動，提升黨員干部的綜合素質和業(yè)務能力，為新質生產(chǎn)力的發(fā)展提供人才支持。

強化擔當。在發(fā)展新質生產(chǎn)力的道路上，組織工作面臨著諸多挑戰(zhàn)和困難，如逆水行舟，不進則退。組工干部必須堅定政治信念，強化責任擔當，以堅不可摧的意志勇闖“難關”。要加強黨組織建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為新質生產(chǎn)力的發(fā)展提供堅實的組織保障。積極推動人才工作機制創(chuàng)新，按照發(fā)展新質生產(chǎn)力的要求，暢通教育、科技、人才的良性循環(huán)。著力培養(yǎng)造就戰(zhàn)略科學家、一流科技領軍人才和創(chuàng)新團隊，為新質生產(chǎn)力的發(fā)展提供強大智力支持。在面對各種困難和挑戰(zhàn)時，組工干部要敢于擔當、善于作為，以實際行動為新質生產(chǎn)力的發(fā)展保駕護航。

真抓實干。發(fā)展新質生產(chǎn)力，關鍵在于落實。組織工作要緊緊圍繞發(fā)展新質生產(chǎn)力的目標任務，加強對各項工作的監(jiān)督和管理。建立健全考核評價機制，對黨員干部在推動新質生產(chǎn)力發(fā)展中的表現(xiàn)進行科學評價，激勵廣大黨員干部積極作為。加強對人才工作的監(jiān)督，確保人才培養(yǎng)、引進、使用等環(huán)節(jié)規(guī)范有序。同時，要加強對組織工作自身的監(jiān)督，不斷完善體制機制，提高組織工作的質量和效率。讓組織把關，通過專項檢查、調研督導等形式，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，確保各項工作落到實處。讓群眾把關，充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，聽取群眾的意見和建議，不斷改進組織工作，為新質生產(chǎn)力的發(fā)展營造良好的社會環(huán)境。