近日在福建省漳州市東山縣考察時(shí)，習(xí)近平總書記來到谷文昌紀(jì)念館，強(qiáng)調(diào)“學(xué)習(xí)谷文昌同志，不僅要高山仰止，還要見賢思齊，像他那樣做人、為政”。領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)牢記殷殷囑托，向谷文昌同志學(xué)習(xí)，樹牢正確政績觀，以真抓實(shí)干、久久為功的作風(fēng)，不斷干出讓人民滿意的實(shí)績。

當(dāng)干部就要干事，以真抓實(shí)干、久久為功的作風(fēng)干出業(yè)績。干部干部，干字當(dāng)頭；公仆公仆，公字為本。為官一任就要造福一方，手握公權(quán)必須為民辦事，做到實(shí)干為要，踏踏實(shí)實(shí)為人民辦實(shí)事。當(dāng)前，進(jìn)一步全面深化改革的號(hào)角已吹響，唯有實(shí)干擔(dān)當(dāng)，方能勇立潮頭。要把真抓實(shí)干、狠抓落實(shí)作為推進(jìn)全面深化改革工作的重點(diǎn)，永葆“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風(fēng)，在全面深化改革的進(jìn)程中敢啃硬骨頭、敢涉險(xiǎn)灘、敢闖難關(guān)，對(duì)照進(jìn)一步深化改革提出的目標(biāo)任務(wù)，結(jié)合工作實(shí)際，制定改革落實(shí)計(jì)劃，盯著抓、反復(fù)抓，直至抓出成效，切實(shí)把深化改革的宏偉藍(lán)圖變成美好現(xiàn)實(shí)。要自覺涵養(yǎng)良好工作作風(fēng)，永葆“趕考”的清醒和堅(jiān)定，保持求真務(wù)實(shí)的工作品性，大力發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，一錘接著一錘敲，始終保持實(shí)干之心和堅(jiān)韌之姿，以繡花功夫創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績。

衡量干部業(yè)績好不好，關(guān)鍵要看老百姓口碑好不好。俗話說得好，金杯銀杯不如群眾的口碑，金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如群眾的夸獎(jiǎng)，群眾的口碑才是最好的政績。眾所周知的谷文昌同志生前堅(jiān)持一切為了人民、一切依靠人民，在老百姓心中樹起不朽豐碑。廣大領(lǐng)導(dǎo)干部要向谷文昌同志學(xué)習(xí)，處處為人民群眾著想，事事為人民群眾操心。要厚植“我將無我，不負(fù)人民”的為民情懷，弘揚(yáng)“四下基層”優(yōu)良傳統(tǒng)，虛心拜人民為師，在群眾身邊真聽、真看、真感受，不當(dāng)“甩手掌柜”、不開“空頭支票”，多聚焦群眾關(guān)心的就業(yè)、入學(xué)、就醫(yī)、住房、養(yǎng)老等民生問題，建立民生項(xiàng)目清單，完善解決民生問題制度機(jī)制，持續(xù)增進(jìn)民生福祉。要把“群眾滿意”作為衡量各項(xiàng)工作的最高標(biāo)準(zhǔn)，增強(qiáng)政績考核群眾參與度，通過民意調(diào)查、群眾滿意度測評(píng)等方式讓群眾參與到考核中來，在“群眾聲”中考準(zhǔn)、考實(shí)干部。同時(shí)，用好人民群眾意見建議征集機(jī)制，做到需求由群眾提出、過程由群眾監(jiān)督、成效由群眾評(píng)價(jià)。

為民造福，既要“顯績”也要“潛績”。“顯績”，是看得見、摸得著，短期內(nèi)見效快的政績。“潛績”，是不顯山、不露水，周期長、見效慢的工作。“潛績”是“顯績”的基礎(chǔ)，“顯績”是“潛績”的結(jié)果，它們兩者是辯證統(tǒng)一的關(guān)系。進(jìn)入新時(shí)代，領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確政績觀，既要抓“顯績”，也要抓“潛績”，不能顧此失彼。這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部一方面要端正政績觀，牢記“讓群眾滿意”這個(gè)出發(fā)點(diǎn)，真正察民情、解民憂、暖民心，用心用情用力解決好群眾急難愁盼問題，多做讓老百姓看得見、摸得著、得實(shí)惠的實(shí)事。另一方面要以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔(dān)當(dāng)，著眼長遠(yuǎn)規(guī)劃，多做為后人作鋪墊、打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的好事，杜絕急功近利、好大喜功的心態(tài)，堅(jiān)決不搞“面子工程”“形象工程”，對(duì)待工作更要沉下心去埋頭苦干、真抓實(shí)干，一張藍(lán)圖繪到底，一任接著一任干，以尺寸之功積千秋之力，把“潛績”變成最大的“顯績”。(作者：魏晉升）