通過應(yīng)用以知識存量、勞動生產(chǎn)率、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變換三個指標(biāo)為核心的經(jīng)濟轉(zhuǎn)型能力評價體系，結(jié)合相關(guān)的公開統(tǒng)計數(shù)據(jù)，對31省區(qū)（直轄市）的經(jīng)濟轉(zhuǎn)型能力進行了測算，經(jīng)過不同區(qū)域間經(jīng)濟轉(zhuǎn)型能力比較、分項指標(biāo)得分比較，探索和研究中國的經(jīng)濟轉(zhuǎn)型。 理論模型：經(jīng)濟轉(zhuǎn)型能力評價體系。 核心指標(biāo)：知識存量、勞動生產(chǎn)率、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變換。 測評范圍：31省、自治區(qū)、直轄市（后簡稱“省市”...
我國改革開放三十多年以來，經(jīng)濟建設(shè)取得舉世矚目的成就，但在人民生活水平、財富水平增長的同時，也開始出現(xiàn)貧富的分化，居民收入差距問題越來越突出。這種差距是在擁有一定的物質(zhì)基礎(chǔ)之上產(chǎn)生的，應(yīng)該說，相對于物質(zhì)匱乏的時代，這是一種進步。但收入差距的擴大不利于社會的和諧穩(wěn)定，也與實現(xiàn)共同富裕的目標(biāo)相悖，因此，如何實現(xiàn)公平地分配經(jīng)濟發(fā)展的成果，即分配正義問題在理...
近年來，北京市落實強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策，實施基層黨組織引領(lǐng)發(fā)展“六個一百”工程，探索發(fā)展經(jīng)濟、富裕農(nóng)民的有效途徑，帶領(lǐng)群眾共創(chuàng)美好幸福生活。密云區(qū)穆家峪鎮(zhèn)與華潤集團合作建設(shè)希望小鎮(zhèn)，開創(chuàng)了“黨組織引領(lǐng)、政府支持、企業(yè)參與、農(nóng)民主體”四位一體的新農(nóng)村發(fā)展模式。
鋼鐵行業(yè)供需不匹配最顯著的表現(xiàn)是總量供給過剩，停產(chǎn)或半停產(chǎn)的企業(yè)越來越多。暢通“僵尸”企業(yè)或“僵尸”產(chǎn)能的退出之路是當(dāng)務(wù)之急。
